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奥康集团有限公司

  奥康是中国领先的皮鞋品牌企业之一。近年来,奥康集团党委环绕“诚信、立异、人本、有限公司协调”的企业焦点价值观,踊跃制造杰出企业文化,为实现“百年奥康、环球品牌”而勤奋。

  对峙诚信运营,树立企业诚信文化。从1987年杭州武林门火烧冒充温州鞋催生出奥康企业的建立,到1999年杭州火烧冒充奥康鞋成绩中国鞋王之路,再到2007年奥康在杭州点燃诚信之火,温州汗青上出名的“三把火”铸就了奥康品牌中的诚信文化内涵。

  建立进修平台,营建立异文化空气。“人不是赢在起跑线上,而是赢在转机点上”。2004年奥康建立永嘉首家民营企业党政校,2007年奥康建立行业首家企业大学奥康大学,2011岁首年月奥康又推出了奥康大课堂。通过不竭进修,奥康人连结了络绎不绝的立异动力,不竭将企业做强做大。

  实施暖心工程,构成人本文化理念。以报酬本既是企业的价值观也是企业的义务,奥康树立“关爱职工就是关爱企业”的理念,踊跃开展“暖心工程”勾当,通过建立奥康爱心基金、创办员工后辈夏令营等,使泛博职工情有所系,奥康集团忧有所解,困有所帮。

  开展体裁勾当,修建协调文化空气。企业活力来历于勾当。奥康成立员工勾当核心,建立缘梦艺术团、结交俱乐部、英语俱乐部等社团组织,举办职工活动会、青工技术交锋、歌手大赛等系列体裁勾当,使员工的业余文化糊口丰硕、康健。

  总之,企业文化扶植是企业成长的内在焦点与保障,奥康“诚信、立异、人本、协调”的焦点价值观指引着整体奥康人不竭进步。

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